I Färdplan – Länsgemensam strategi för God och nära vård, har regionen och de 49 kommunerna, formulerat en gemensam målbild för att ge våra invånare förutsättningar för ett bra liv oavsett ålder eller diagnos. Framgångsfaktorer för den nära vården är personcentrering som förhållningssätt, samverkan och tillit, där målbilden i färdplanen visar riktningen.

Här ingår följande löpande uppdrag

Bidra i arbetet i följande samverkansarenor:

• Politiskt samrådsorgan, SRO – agera stödstruktur genom beredningsansvar, samordna kommunrepresentanter
• Vårdsamverkan Västra Götaland, VVG – agera stödstruktur genom ordförandeskap tillsammans med VGR, beredningsansvar, samordna kommunrepresentanter, innehåll i hemsidan för vårdsamverkan. I uppdraget ingår att säkerställa att aktuell information om styrdokument, länsgemensamma grupper och pågående länsgemensamt arbete är tillgängligt på hemsidan för vårdsamverkan.
• Ledningsrådet för hjälpmedel – agera stödstruktur genom ordförandeskap tillsammans med VGR, beredningsansvar, samordna kommunrepresentanter
• Styrgrupp IT i Väst, SITIV – agera stödstruktur genom ordförandeskap tillsammans med VGR, beredningsansvar, samordna kommunrepresentanter. Omfattar även deltagande i GITS.
• Delregional vårdsamverkan – agera stödstruktur genom samordning av länsgemensamma vårdsamverkansfrågor mellan delregional vårdsamverkan och länsnivån för vårdsamverkan.

Processledning av kommunala frågor inom samverkansarenorna ovan

• Samordna utifrån Färdplan – länsgemensam strategi för god och nära vård. Omfattar att planera, processleda, följa upp och samordna utvecklingsarbete i Västra Götaland för kommunerna och mellan kommuner och VGR.
• Samordning av länsgemensamma styrande och stödjande dokument.
• Inom området hjälpmedel är uppdraget att tillgodose kommunernas förutsättningar och behov av hjälpmedel och läkemedelsnära produkter, samt att utveckla hjälpmedelsförsörjningen tillsammans med VGR och kommunerna till en effektiv organisation för hjälpmedelsförsörjning.
• Stödja kommunalförbunden i samordning av hälso- och sjukvårdens digitalisering tillsammans med regionen.

Särskilt fokus för 2026 (ett urval):

• Processledning och framtagande av nytt Hälso- och sjukvårdsavtal.
• Förbereda och inleda samordnad implementering av nytt Hälso- och sjukvårdsavtal och därav uppkomna följduppdrag, bland annat riktlinje avseende patientsäkerhet
• Påbörja arbete med att se över länets vårdsamverkansstruktur och dess ärendeprocess
• Fortsatt arbeta med att klargöra kommunernas behov uppdrag och roll i länsgemensam verksamhetsutveckling med stöd av digitalisering (SITIV), se över uppdragshandling och tillsammans med kommunalförbunden och VGR skapa en organisatorisk struktur för uppdraget
• Arbeta med grundläggande förutsättningar (identitet, åtkomst, behörighet) för att möjliggöra ett informationssäkert och effektivt informationsutbyte mellan vårdgivare
• Följa VGRs arbete med framtidens vårdinformationssystem och aktivt arbeta med den del som berör kommunerna, det vill säga informationsutbyte mellan vårdgivare